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Mittwoch, 22. Februar 2017

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Beste Arbeitgeber im Gesundheitswesen 2016

Das Great Place to Work®-Institut Deutschland hat in seinem jährlichen Wettbewerb die besten Arbeitgeber im Gesundheitswesen 2016 ausgezeichnet. Unter den Siegern: die K&S Seniorenresidenzen Hamburg-Harburger Sand, Plauen und Nordhausen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung und die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der Personal- und Führungsarbeit in den Unternehmen.

Deutschlands Beste Arbeitgeber 2016

Das Great Place to Work®-Institut Deutschland hat in seinem jährlichen Wettbewerb Deutschlands beste Arbeitgeber 2016 ausgezeichnet. Unter den Siegern: die K&S Seniorenresidenz Hamburg-Harburger Sand. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung und die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der Personal- und Führungsarbeit in den Unternehmen.

25 K&S Residenzen auf Focus-Liste der Top-Pflegeheime

Insgesamt 25 K&S Seniorenresidenzen zählen aktuell zu den 629 Top-Pflegeheimen in Deutschland. Dies hat das Nachrichtenmagazin Focus in Deutschlands größtem Pflegeheim-Vergleich ermittelt. Voraussetzungen für die erfolgreiche Platzierung waren eine überdurchschnittliche Prüfnote des Medizinischen Dienstes der Krankenversicherung (MDK) sowie eine mehrfache Nennung unter rund 11.000 Expertenempfehlungen.

Beste Arbeitgeber 2012

Das Great Place to Work®-Institut Deutschland hat in seinem jährlichen Wettbewerb die besten Arbeitgeber 2012 ausgezeichnet. Unter den Siegern: Die K&S Seniorenresidenz Hamburg - Harburger Sand. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung und die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der Personal- und Führungsarbeit in den Unternehmen. Das Ergebnis: Die K&S Seniorenresidenz Hamburg - Harburger Sand ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber.

Das Forschungsinstitut „Great Place to Work® Deutschland“ zeichnete in seinem jährlichen Wettbewerb die besten Arbeitgeber im Gesundheitswesen 2013 aus. Unter den Siegern: Die K&S Seniorenresidenzen Torgau und Harburger Sand. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung sowie die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der aktuellen Maßnahmen in der Personalund Führungsarbeit. Das Ergebnis: Die K&S Seniorenresidenzen sind ein ausgezeichneter Arbeitsplatz.

Ich liebe meine Familie. Ich liebe meinen Beruf. Beides kann ich bei K&S bestens miteinander verbinden.

Familienschichten, Elternzeitprozesse, Kinderbetreuung - K&S hat im Laufe eines Jahres zahlreiche Ideen und Konzepte entwickelt, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie weiter verbessern. Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig hat dies Engagement mit dem Zertifikat "berufundfamilie" gewürdigt.

Focus: "Top-Pflegeheime 2015"

Das Magazin Focus hat für das Jahr 2015 eine Liste der besten Pflegeheime in Deutschland veröffentlicht. Voraussetzungen waren sehr gute MDK-Bewertungen, die Auszeichnung mit dem Grünen Haken für hohe Lebensqualität und Empfehlungen von rund 2000 befragten Residenzleitern und Experten in Kliniken und Pflegestützpunkten. Das Ergebnis: 18 Seniorenresidenzen von K&S wurden in die Liste der „Top-Pflegeheime 2015“ aufgenommen. Dazu zählen die Einrichtungen in Belgern, Bremen-Findorff, Bremen-Oberneuland, Dresden, Eilenburg, Erfurt, Grimma, Hamburg-Harburg, Kelkheim, Lübben, Nordhausen, Radebeul, Rodgau, Rudolstadt, Sondershausen, Torgau, Wilsdruff und Zirndorf. Mit dieser großen Zahl belegte K&S bundesweit Platz 1 unter den privaten Anbietern von Pflegeleistungen.

Beste Arbeitgeber in der Pflege 2015

Das Great Place to Work®-Institut Deutschland hat in seinem jährlichen Wettbewerb die besten Arbeitgeber in der Pflege 2015 ausgezeichnet. Unter den Siegern: Die K&S Seniorenresidenzen Lübben - Haus Spreewald, Torgau - Haus Renaissance und Zirndorf. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung und die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der Personal- und Führungsarbeit in den Unternehmen. Das Ergebnis: Die K&S Seniorenresidenzen sind ausgezeichnete Arbeitgeber.

Deutschlands Beste Arbeitgeber 2015

Das Great Place to Work®-Institut Deutschland hat in seinem jährlichen Wettbewerb Deutschlands beste Arbeitgeber 2015 ausgezeichnet. Unter den Siegern: Die K&S Seniorenresidenzen Lübben - Haus Spreewald. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten in anonymen Befragungen ihren Arbeitgeber bewertet. Unter anderem wurden die Zusammenarbeit im Team, die berufliche Weiterentwicklung und die Anerkennung der Arbeit beurteilt. Außerdem erfolgte eine Analyse der Personal- und Führungsarbeit in den Unternehmen. Das Ergebnis: Die K&S Seniorenresidenz Lübben ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber.

Residenzensuche


Mit der K&S-App
"Hallo Oma" kann man in
jede K&S Residenz
problemlos Nachrichten an seine Verwandten schicken.

Herzlich willkommen bei der K&S Gruppe

Vor 35 Jahren als Familienunternehmen in Sottrum/Niedersachsen gegründet, betreiben wir heute bundesweit 32 Seniorenresidenzen. In allen Einrichtungen bieten wir stationäre Vollzeitpflege an, in einigen auch „Wohnen mit Service“. Die Pflege zuhause unterstützen wir mit ambulanten Pflegediensten und der Tagespflege.

Beim bundesweiten Wettbewerb „Great Place to Work“  haben wir in den vergangenen Jahren mehrfach hervorragende Platzierungen als bester Arbeitgeber erzielt. 

Was heißt es, an einem „Great Place to Work“ zu arbeiten? 

Sehen Sie selbst:


Das neue Pflegestärkungsgesetz - Fragen und Antworten

Mit den neuen Pflegestärkungsgesetzen I und II wird die Unterstützung für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen spürbar ausgeweitet. Im Zentrum steht vor allem ein neuer Pflegebedürftigkeitsbegriff. 

Doch was bedeutet die neue Gesetzgebung im Einzelnen?   Hier die Antworten...


Aktuelles bei K&S

Heimatverein hält Neujahrsempfang bei K&S ab

Januar 2017 • Rund 120 Gäste folgten der Einladung zum Neujahrsempfang des Heimatvereins Sottrum, der in diesem Jahr erstmals in den Räumen der K&S Unternehmensgruppe stattfand. Hans-Jürgen Krahn, erster Vorsitzender des Vereins und zugleich Bürgermeister der Gemeinde, begrüßte die Anwesenden und überreichte zwei Chroniken des Heimatvereins an Ulrich und Georg Krantz zum Dank für die Ausrichtung. Im Anschluss reichte er das Mikrofon an Ulrich Krantz weiter, der das Unternehmen und aktuelle Expansionsvorhaben vorstellte. In diesem Zusammenhang unterstrich er auch die Verbundenheit zur Gemeinde Sottrum. Diese wolle man in Zukunft noch stärker durch Kooperationen und Projekte ausbauen.


K&S-Mitarbeiter spenden 500 Euro an die Kinderhilfe Kenia

Januar 2017 • Für die Kinderhilfe Kenia gab es jetzt noch ein verspätetes Weihnachtsgeschenk: eine Spende in Höhe von 500 Euro. Zusammen gekommen war das Geld bei der diesjährigen Weihnachtstombola der Sottrumer K&S-Gruppe. Für jedes Los spendeten die Mitarbeiter einen Betrag. Im Namen der gesamten Belegschaft überreichten jetzt Betriebsratsvorsitzender Andrej Enns und Personalmitarbeiterin Nadine Hülsemeyer die Summe an den Vereinsvorsitzenden Ingo Reimann. Dieser freute sich sichtlich über den guten Jahresstart. „Es ist die erste Spende, die wir 2017 in Empfang nehmen. Das Geld fließt direkt in ein aktuelles Schulprojekt, das wir bereits seit Längerem intensiv unterstützen.“ Zur offiziellen Eröffnung Anfang Mai reist Reimann zusammen mit seiner Frau nach Afrika.


K&S startet neue Inititative "Kinderfreundliche Seniorenresidenz"

November 2016 • Mit einer neuen Initiative will die K&S Gruppe verstärkt Kinder und Senioren zusammenbringen. Hierzu stattet das Unternehmen seine bundesweit 32 Seniorenresidenzen bewusst kinderfreundlich aus. Der offizielle Startschuss fiel am 24. November am Standort Sottrum. Kaum hatte Residenzleiterin Nicole Schröder die neu gestaltete Spielecke im Eingangsbereich der Einrichtung eröffnet, wurde sie vom Nachwuchs bereits intensiv in Beschlag genommen.  Ein Logo im Eingangsbereich jeder Residenz weist künftig auf die neue Initiative hin.

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Studenten diskutieren mit K&S-Vorsitzenden über neues Wohnheim

Oktober 2016 • Auf Einladung von Hochschulprofessor Wilfried Schlüter haben zehn Studierende in einem Workshop zusammen mit dem K&S-Vorstandsvorsitzenden Ulrich Krantz über die Ausgestaltung des neuen Studentenwohnheims diskutiert. „Uns ist es wichtig, die Zielgruppe miteinzubeziehen, um noch korrigieren oder ergänzen zu können“, erklärte Krantz die Intention. Neben Anregungen wie Chill-Zone und mehr Abstellfläche bewerteten die Studenten das vorgestellte Konzept insgesamt als positiv. Insbesondere der kostenlose WLAN-Zugang und die Ausstattung der Apartments fanden Anklang.

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K&S vergibt Wissenschaftspreis 2016

Oktober 2016 • Zum dritten Mal in Folge hat die K&S Unternehmensgruppe innovative Bachelor- und Masterarbeiten in den Bereichen Langzeitpflege und Management mit einem Wissenschaftspreis honoriert. Die diesjährigen Preisträger der Westsächsischen Hochschule Zwickau sind Claudia Knape, Theresa Ackermann und Julia Koslowski. „Unser Ziel ist es, den Wissenstransfer zwischen Hochschule und Wirtschaft aktiv zu unterstützen“, erklärte Vorstandsvorsitzender Ulrich Krantz im Vorfeld der Preisverleihung, die zusammen mit Hochschulprofessor Wilfried Schlüter erfolgte. 

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K&S-Zentrale feiert Richtfest des Firmenanbaus

Oktober 2016 • Im April hatten die Arbeiten für den Erweiterungsbau der K&S-Firmenzentrale begonnen. Jetzt wurde im Beisein von Mitarbeitern und Handwerkern offiziell Richtfest und damit der erfolgreiche Abschluss der Rohbauphase gefeiert. Zu den Gratulanten zählte auch Sottrums Bürgermeister Hans-Jürgen Krahn. Er überreichte als Präsent einen Gutschein für eine Baumpflanzung - symbolisch solle dieser wie auch das Unternehmen stetig wachsen.
Läuft alles nach Plan, wird der Neubau im Februar bezugsfertig sein und damit Raum für weitere 60 Arbeitsplätze schaffen.


K&S investiert acht Millionen Euro in Leipziger Bauprojekt

März 2016 • In Leipzig entstehen 51 neue Apartments für seniorengerechtes Wohnen. Damit engagiert sich die K&S Gruppe erstmals in der sächsischen Metropole. Der Neubau entsteht in zentraler Lage an der Volksgartenstraße 51. Im Erdgeschoss sind zusätzlich ein ambulanter Pflegedienst und eine Tagespflege mit 20 Plätzen vorgesehen. Das Investvolumen beträgt acht Millionen Euro. Baustart ist im zweiten Quartal.

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Startschuss für 5-Millionen-Neubau in Rodgau

März 2016 • Die K&S Unternehmensgruppe erweitert am Standort Rodgau ihr Angebot: Neben der seit 2009 bestehenden Seniorenresidenz ist ein 3,5-geschossiger Neubau mit 25 Apartments "Wohnen mit Service" geplant, der im Erdgeschoss auch eine Tagespflege mit 20 Plätzen vorsieht. Das Investvolumen beträgt fünf Millionen Euro. Nach aktueller Planung wird der Neubau nach einem Jahr Bauzeit im Frühjahr 2017 eröffnen.

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25-Millionen-Neubau für Senioren und Studenten in Zwickau

Februar 2016 • Die K&S Unternehmensgruppe plant in Zwickau das in ihrer Firmengeschichte größte Neubauvorhaben: Mit dem Projekt entstehen zentrumsnah eine neue Seniorenresidenz mit 148 Pflegeplätzen und 43 Wohnungen mit Service sowie ein Studentenwohnheim mit 87 Apartments. Ferner sind 20 Tagespflegeplätze und Räumlichkeiten für einen ambulanten Pflegedienst vorgesehen. Das Investitionsvolumen beträgt 25 Millionen Euro. Anvisierter Baustart ist im Frühjahr.

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Pflegequalität   l   Gut betreut leben

Bad Hersfeld, Belgern, Eilenburg, Grimma, Kelkheim, Hamburg, Lübben, Plauen, Radebeul, Rudolstadt-Cumbach und Torgau.  Der MDK überprüft regelmäßig die Pflegequalität in unseren Häusern. Sehen Sie hier alle Prüfungsergebnisse...


"Danke!"   l   Menschen über K&S

Die wertvolle Arbeit, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich im Dienst anderer Menschen leisten, wird oftmals mit anrührenden Worten gewürdigt. Herzlichen Dank dafür! Zu ausgewählten Dankschreiben 


Film   l   Ihr sicheres Zuhause für ein gepflegtes Leben

Starten Sie den Film und verschaffen Sie sich einen ersten Eindruck über unserer Unternehmen und unsere Seniorenresidenzen.


 

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